Российским первоклассникам не придется проходить специальный медицинский осмотр для поступления в школу. В этом году профилактические медосмотры включали в себя целый ряд врачей-специалистов. По большей части результаты данного обследования повторяли данные, собранные в результате других осмотров. В итоге врачи занимались ненужной работой. Изменения должны упростить жизнь врачам и снизить нагрузку на весь медицинский персонал. В прошлом году для поступления в школу ребенок должен был пройти педиатра, невролога, хирурга, стоматолога, офтальмолога, оториноларинголога, психиатра, акушера-гинеколога и детского уролога-андролога, травматолога-ортопеда. Теперь все эти обследования для получения отдельной справки не нужны. Не все согласны с реформой. Определенно, изменения сэкономят средства, выделяемые на здравоохранение, и время врачей с родителями и их детьми. «Есть четкие фиксированные сроки диспансеризации, и они привязаны к определенному возрасту. Поскольку возраст поступления детей в школу — 6,5-7 лет, то в эти сроки предусмотрена и диспансеризация. Не стоит забывать, что некоторые обследования осуществляются на платной основе и проходить повторно те же обследования, которые были сделаны недавно, довольно затратно. Это формальное повторение того, что уже было сделано раньше» — комментирует ситуацию детский врач-психотерапевт, директор Центра одаренных детей Юрий Белехов. Идею ведомства поддержал Андрей Демидов, сопредседатель Всероссийского профсоюза учителей. Тем не менее, он обратил внимание на очевидные проблемы, с которыми сталкивается система защиты здоровья школьников. «Сейчас медицинские кабинеты закрываются и теперь в школах приходящие врачи. Пугает, что нет специального человека, который вел бы постоянный мониторинг здоровья детей и при необходимости мог оказать оперативную помощь. Вопрос медицинских осмотров начинает беспокоить и самих преподавателей, которые ежегодно их проходят. Недовольство педагогов вызывает не необходимость ежегодно проходить обследования, а то, что учителей заставляют это делать за свои собственные деньги, а не за счет работодателя» — рассказывает Демидов.